Avec le TERCI, le bilan psychologique que nous produisons permet d'obtenir un portrait précis de la manière dont la personne compose avec son environnement.

On le présente sous trois aspects: son mode d'adaptation privilégié (17 dimensions possibles), son degré d'affiliation et de dominance (7 niveaux possibles pour chacun).

Ces facteurs permettent d'expliquer dans quel état d'esprit la personne agit et les impacts prévisibles que cela peut avoir dans ses relations avec les autres. On peut comparer sa situation actuelle avec la situation idéale. On peut se comparer avec une autre personne. En fonction des profils obtenus on est en mesure de comprendre la dynamique de la personne. À partir des atouts et des handicaps observés, on propose des pistes de changement. Les concepts sont faciles à comprendre et à expliquer aux gens. On peut ainsi rapidement passer à la recherche de solutions à partir d'une compréhension commune de la situation.

Les résultats sous la forme d'une grille et d'un rapport personnalisé sont produits par ordinateur. Les algorithmes que nous avons développés permettent d'atteindre un raffinement dans l'analyse qui donne la possibilité de produire un rapport très précis sur la personne.